После окончания самоизоляции многие работодатели не спешат возвращать сотрудников в офис, пробуя новые форматы работы. Как ее лучше всего организовать, мы поговорим с Александром Милевским, директором компании ООО «Инфо-Эксперт», специалистом в автоматизации бизнеса

После пандемии коронавируса корпоративная культура переживает фундаментальные перемены. Из-за вынужденного перехода сотрудников на удаленную работу в России появились команды, которые сочетают удаленное и физическое присутствие. Такой способ работы с нами надолго, поэтому умение организовать работу таких команд — новый обязательный навык любого управленца

Как бизнесу выбрать путь развития продаж и методы управления в период комбинированных режимов работы:

• продавать самим или через маркетплейс?
• как построить систему и не терять Клиентов?
• управление сотрудниками в home-office — как осуществлять контроль?

Это и многое другое мы обсудим на очередном Полезном завтраке ОПОРЫ РОССИИ

Приходите, будет интересно